Первый отборочный этап получился жарким во всех смыслах: и по погоде, и по эмоциям, но внешне это было почти незаметно. В коридорах перед этапами не слышно было громких разговоров: кто-то повторял нормативную документацию, кто-то в очередной раз обсуждал последовательность действий, расчерчивая схемы прямо «на коленках». А затем открывались двери, и судьи приглашали команды к выполнению заданий.

Участникам нужно было провести переключения в электроустановке, через несколько часов – ликвидировать каскад аварийных ситуаций, потушить пожар или оказать помощь пострадавшему. Каждый этап – не просто набор сложных ситуаций, а модель реальной работы гидроэнергетиков, где решения принимаются в условиях ограниченного времени и высокой ответственности. При этом сами состязания нередко становятся отправной точкой для изменений схем работы.

«Соревнования – это не только проверка знаний, но и возможность увидеть, какие вопросы требуют дополнительного внимания. По итогам мы анализируем результаты и корректируем программы обучения персонала. В аварийной ситуации именно от действий оперативного персонала зависит надежность энергоснабжения потребителей, поэтому уровень подготовки работников и соблюдение требований охраны труда имеют принципиальное значение», – отметил Сергей Кондратьев, председатель оргкомитета соревнований, член Правления, первый заместитель Генерального директора – главный инженер РусГидро.

Сила команды – как сила реки

На соревнованиях быстро становится понятно, насколько важна команда. Большинство этапов участники проходят вместе. И здесь, как и в обычной работе смены, нужно слышать друг друга, понимать с полуслова, замечать и предупреждать ошибки тех, кто рядом.

Роман Быков, начальник смены машинного зала Новосибирской ГЭС, признается: главным впечатлением для него стало именно чувство командной работы. «Мне особенно понравился этап «Ведение энергетического режима работы ГЭС». Он очень хорошо показал нашу сплоченность и взаимопонимание не то что с полуслова, а с полумысли», – рассказывает Роман. Кстати, именно на этом этапе команда Новосибирской ГЭС показала один из лучших результатов – 468,4 балла из 500 возможных.

Похожее ощущение описывают многие участники. Во время выполнения заданий очень быстро становится понятно, насколько команда умеет работать как единый механизм.

Максим Волков, начальник смены машинного зала Волжской ГЭС им. Ф. Г. Логинова, после «жаркого» этапа по тушению пожара.

«Это небо и земля»

Для многих эти соревнования стали первыми в карьере. Начальник смены станции Гоцатлинской ГЭС Мадани Магомедов, несмотря на 32-летний опыт работы в энергетике и 11 лет в должности, в качестве участника выступал впервые. Главными испытаниями для него стали масштаб оборудования и сложность схем.

«Я впервые на соревнованиях и думаю, что эти впечатления запомнятся надолго. На этапе по производству переключений в электроустановках было особенно сложно. У нас станций в компании много, и все они разные. Здесь, на игровой ГЭС, используется гораздо более сложное и масштабное оборудование. Если сравнивать с моей обычной работой, это просто небо и земля. Но оперативник должен быть готов ко всему и разбираться в любых агрегатах», – поделился он.

Эта мысль часто звучала в разговорах участников: многое зависит от способности быстро ориентироваться в новой схеме, нестандартной ситуации или незнакомом оборудовании.

«Нас характеризует само слово «оперативность». Мы стоим на передовой. Оперативник – это человек, который первым встречает любую нештатную ситуацию и должен мгновенно реагировать», – говорит Эльдар Настуев, начальник Оперативной службы Кабардино-Балкарского филиала, руководитель команды.

Команда Чебоксарской ГЭС готовится проходить этап тушения пожара на максимально возможный балл.

— Соревнования – это возможность показать свои сильные стороны, обменяться знаниями и перенять лучшие практики у коллег. Необязательно занять призовое место. Гораздо важнее получить сам опыт участия. Неслучайно это мероприятие относится к системе развития и обучения персонала. Мы анализировали статистику: многие сегодняшние руководители станций и подразделений производственного блока в свое время проходили через соревнования.

Ошибки учат

Пожалуй, самым непростым этапом в этом году оказалась проверка знаний нормативно-технической документации: к максимальным 700 баллам не приблизилась ни одна из команд. Причем сложность заключалась не только в самих вопросах. Старший судья этапа, главный эксперт Департамента ситуационного управления и безопасности производства Александр Федотов рассказывает, что многие команды теряли баллы из-за чрезмерной осторожности.

«Участникам нужно было проверить наряды и найти специально заложенные несоответствия. Но многие начинали отмечать лишние поля, где было все верно, а система засчитала это как дополнительные ошибки. Отсюда и низкие баллы», – отмечает он.

Еще одна особенность соревнований этого года – максимальная приближенность заданий к реальной работе станций.

«Мы постарались подобрать неисправности и повреждения, которые действительно встречаются на практике. Участники сами говорят, что это не придуманные сценарии, а реальные случаи, с которыми можно столкнуться во время смены. В первом отборочном туре почти все команды обнаружили и локализовали задуманные нарушения на этапе противоаварийной тренировки. Где-то ошиблись в деталях, где-то не до конца вывели оборудование, но сам подход и понимание процессов у большинства команд хорошие. На своем родном оборудовании они бы отыграли на отлично», – рассказал старший судья этапа, начальник управления Департамента эксплуатации Владислав Сергиенко.

Несмотря на сложность заданий, первый этап соревнований показал, насколько участники подготовлены. Конкуренция была настолько плотной, что по итогам финального пересчета баллов судейская комиссия приняла решение присудить сразу два первых места: Новосибирской ГЭС и Чебоксарской ГЭС, так как разница между лидерами составила всего лишь 0,1 балла.

Вячеслав Крылов, машинист гидроагрегатов Каскада Толмачевских ГЭС, разбирается со схемой учебной Новой ГЭС

От наблюдателей – к участникам

В первом отборочном этапе участвовали две зарубежные команды – представители Таджикистана и Казахстана. Руководитель команды Сангтудинской ГЭС-1 Виталий Козлов стал лучшим руководителем команды первого отборочного этапа. Но сам он говорит прежде всего не о баллах.

«Очень хорошие впечатления, потрясающая атмосфера. Есть сложности, но мы справились. Участие дает более глубокое понимание производственных процессов, переключений, ликвидации аварийных ситуаций. Идет активное общение с коллегами с других станций, многие уже подружились. В будущем это точно поможет в профессиональном плане», – отмечает Виталий Козлов.

Опыт, который всегда с тобой

Тем участникам, для которых эти соревнования стали дебютом, всегда было на кого опереться. У каждого рядом был опытный наставник – руководитель команды, который сам когда-то пережил всю палитру волнений и эмоций.

Николай Косарев из команды Нижегородской ГЭС – один из 37 участников первого отборочного этапа, для которых XI Всероссийские соревнования оперативного персонала ГЭС стали первыми в карьере.

«Мотивация в чем? В возможности увидеть и получить более качественную тренировку. Каждый участник после соревнований станет на голову выше, чем был. Само участие – это уже мотивация», – делится Ибрагим Калагов, заместитель начальника Оперативной службы Северо­Осетинского филиала, руководитель команды.

Многие руководители команд, судьи и сами организаторы признаются: главная ценность соревнований – это опыт, который команды увозят с собой: опыт работы в стрессовых и нештатных ситуациях, принятия решений и профессионального общения с коллегами со всей страны.

Первый отборочный этап XI Всероссийских соревнований оперативного персонала ГЭС позади, второй пройдет очень скоро: с 23 по 30 июня, в гостях у финалистов и призеров – на Новосибирской ГЭС. А это значит, что нас вновь ждут десятки сложных сценариев, сотни оперативных командных решений и яркая борьба за выход в финал.

Команда Камской ГЭС увезла домой приз за лучший видеоролик в номинации «Безопасность – стиль жизни».

Лучшие по профессии

— Готовиться начали за несколько месяцев: повторяли нормативную документацию, работали на тренажерах, моделировали нештатные ситуации. Каждый вкладывал не только рабочее время, но и душу. Во время объявления результатов было особенно приятно понимать, что все усилия оказались не зря.

— Было непросто. Мы хорошо шли, но в последний день на этапе тушения пожара допустили ошибки и поняли, что можем выпасть из борьбы за призовые места. Пришлось собраться. В итоге задание по ликвидации аварии выполнили достойно. Очень хотелось привезти домой награду. Для нас это особенно важно: команда еще ни разу не выходила в финал, и всем хотелось стать первыми.

— Впечатления прекрасные. Это результат упорной подготовки, слаженной работы команды и опыта каждого из нас. После победы в номинации «Лучший по профессии» появился еще больший стимул улучшить этот результат, в финале каждый будет стремиться показать максимум и побороться за победу в соревнованиях.

— Соревнования оказались сложнее, чем я представлял, хотя участвую уже второй раз. Самым волнительным был этап проверки знаний НТД. Это индивидуальная работа, и здесь очень высокая ответственность: если ты не готов или чего-то не знаешь, можешь подвести команду. Но мы ехали с настроем выйти в финал. Это был наш план-минимум. Серьезно готовились, рассматривали всевозможные ситуации, поэтому внутренняя уверенность в победе была. И конечно, очень приятно было услышать свое имя среди лучших. Особенно когда возвращаешься домой и понимаешь, как этим гордятся семья и коллеги.